Dibuat pada 2025-08-13 09:00
Thomas Frank menggantikan Ange Postecoglou sebagai manajer Tottenham pada bulan Juni. Seperti kata pepatah, "apa yang mereka katakan tentang bus di London?" Tottenham menunggu selama 17 tahun untuk meraih trofi pertama mereka. Namun, pada akhir Rabu malam, mereka bisa saja mengamankan trofi kedua dalam tiga bulan. Dengan kemenangan Liga Europa musim lalu masih segar dalam ingatan, peluang terbuka lebar bagi manajer baru Thomas Frank untuk tidak hanya memulai musim pertamanya dengan gemilang, tetapi juga untuk mencapai tonggak prestasi pertama.
Tentu saja, kesuksesan melawan juara Liga Champions Paris St-Germain kemungkinan kecil memengaruhi perkembangan sembilan bulan ke depan. Namun, kemenangan melawan juara Eropa pasti akan mendapat dukungan langsung dari pemain, rekan kerja, dan pendukung.
Frank tampaknya tidak kesulitan membuat kesan pertama yang baik. Beberapa hari setelah penunjukannya, Frank mengadakan pertemuan tim inti di markas latihan Enfield klub.
Ini adalah hal biasa - kesempatan bagi 'staf jaket olahraga' untuk berkenalan dengan tim pelatih baru dan untuk manajer mulai menetapkan filosofinya. Namun, pertemuan ini memiliki keunikan.
Frank mengundang semua orang - mulai dari staf teknis dan non-teknis di gedung yang memiliki kontak dengan skuad utama hingga staf catering, administrasi, dan kebersihan. Mungkin itu hanya sebuah gestur kecil, namun tidak luput dari perhatian di balik layar.
Sikap inklusif semacam ini mencerminkan cara Frank beroperasi. Mereka yang pernah bekerja dengannya di Brentford bisa mengingat kisah serupa tentang keinginan Frank untuk menumbuhkan rasa inklusivitas.
Sumber menggambarkan Frank sebagai tipe manajer yang melihat gelas setengah penuh. Ia dikatakan sebagai individu yang emosional dan tidak segan untuk menunjukkan perasaannya - hal yang tidak selalu terjadi dalam dunia sepakbola profesional.
Ini bukan berarti pendahulunya Ange Postecoglou tidak demikian. Pujian dan pesan yang mengalir setelah pemecatannya adalah indikasi jelas tentang betapa kuatnya rasa terhadapnya. Namun, selama beberapa minggu pertama Frank di posisi itu, terlihat betapa tekunnya dia dalam menekankan konsep kolektif.
Frank berada di Brentford dari tahun 2018 hingga 2025. Di tengah etosnya adalah gagasan bahwa, tak peduli posisi di klub, semua orang harus diperlakukan sama. Tidak ada perlakuan istimewa - setiap anggota staf adalah bagian dari perjalanan.
Keputusannya untuk meninggalkan Yves Bissouma di London karena sering terlambat sebelum pertandingan melawan PSG adalah indikasi dari pendekatannya yang langsung. Budayanya berakar dalam kerja keras dan kejujuran, yang berarti menjadi terbuka dengan masalah.
Jika seseorang memiliki masalah, Frank mengharapkan orang tersebut untuk membicarakannya secara terbuka. Ia tidak akan menerima fitnah atau bisikan.
Frank berada di pusat setiap sesi latihan. Ia akan menugaskan elemen-elemen pelatihan harian kepada stafnya, namun dikatakan bahwa dia adalah protagonis dalam sebagian besar sesi.
Ini merupakan langkah jelas dari rezim Postecoglou - di mana pelatih Australia itu akan mengamati sebagian besar sesi latihan di sisi lapangan selama seminggu, sebelum mengambil kendali dalam sesi terakhir sebelum pertanding